Bekannt aus
quitt steht für faire Beschäftigung
Alles was Sie brauchen aus einer Hand
Behörden & Versicherungen
Wir übernehmen Anmeldung und Abrechnung bei Minijobzentrale, Finanzamt, Unfallkasse und Sozialversicherungen, inkl. Beantragung der Betriebsnummer.
Generierter Musterarbeitsvertrag
Wir stellen einen vorab ausgefüllten und rechtlich geprüften Musterarbeitsvertrag für Sie zur Verfügung.
Komplette Lohnverwaltung
Monatliche Lohnabrechnung, automatische Lohnzahlung, Urlaubsrechner und Stundentracking digital in unserer Webapp.
Kostenerstattung & Steuerrabatt
Wir übernehmen die Kostenerstattung im Falle von Krankheit, Unfall oder Mutterschaft. Wir stellen alle Infos für den Steuerrabatt bereit.
Eine Anmeldung.
Alles erledigt.
Sie registrieren sich und Ihre Haushaltshilfe oder private Kinderbetreuung in 5 Minuten bei quitt. Wir registrieren Sie bei allen notwendigen Behörden und Versicherungen (inkl. Betriebsnummer).
Pro Monat
6EUR
pro Mitarbeiter (inkl. MwSt.)
+ €1
pro abgerechnete Std. (inkl. MwSt.)
- Max €39 pro Mitarbeiter
- Jederzeit kündbar
- Keine Anmeldegebühr
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So funktioniert’s
Haushaltshilfe finden
Sie suchen eigenständig eine Haushaltshilfe im Bereich Ihrer Wahl.
Bei quitt anmelden
Melden Sie sich und Ihre Haushaltshilfe bei quitt an.
Arbeitsvertrag erfassen
Lohn bestimmen und praktische Vertragsvorlage nutzen.
Zeit nutzen
Freuen Sie sich über mehr Freizeit und ein korrektes, faires Arbeitsverhältnis.
9’826 Bewertungen aus 11 Jahren quitt
4.7 von 5
Gut zu wissen für Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber
Wo finde ich eine Haushaltshilfe?
Darum geht’s Anstellungsformen im Privathaushalt: Minijob, Midijob und…
Meine Haushaltshilfe will sich nicht anmelden lassen – wie überzeuge ich mit quitt?
In Deutschland arbeiten über drei von vier Reinigungskräften ohne Anmeldung…
Was ist ein fairer Lohn für eine private Putzhilfe?
Der Mindestlohn ist eine gesetzlich vorgeschriebene Lohnuntergrenze…
Noch Fragen?
quitt ist ein Service für private Arbeitgeber:innen von Haushaltshilfen. Dazu gehört unter anderem die Anstellung von Putzhilfen, Babysitter und Nannies, Gartenhilfen oder Altenpfleger.
quitt übernimmt die gesamte Verwaltung und Abrechnung des privaten Arbeitsverhältnisses, unabhängig der Höhe des Gehalts. Das heißt, quitt deckt sowohl Minijobs als auch Midijobs, Teilzeit- und Vollzeitbeschäftigungen ab.
Haushaltshilfen offiziell anzumelden ist nicht nur gesetzlich vorgeschrieben, sondern bringt für Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber auch viele Vorteile mit sich.
Sie schaffen ein legales und faires Arbeitsverhältnis mit Ihrer Haushaltshilfe, haben Steuervorteile, sind bei Arbeitsunfällen abgesichert und erhalten dank der Arbeitgeberversicherungen Erstattungen bei Krankheits- oder Schwangerschaftsbedingten Ausfällen.
Ihre Haushaltshilfe hingegen leistet einen Beitrag zur Gesellschaft, hat ein Recht auf bezahlten Urlaub und ist sozial-, renten- und unfallversichert.
Außerdem kann Schwarzarbeit für beide Seiten zu hohen Geldbußen und Nachzahlungen von Sozialversicherungsbeiträgen führen. Im Falle eines Arbeitsunfalls ist ein angemeldetes Arbeitsverhältnis nachzuweisen und auch der Zoll führt in Deutschland stichprobenartige Kontrollen durch.
Der ideale Zeitpunkt für die Anmeldung bei quitt ist vor dem Startdatum Ihres privaten Arbeitsverhältnisses, da die Anmeldung bei den Behörden und Versicherungen mindestens 2 Wochen in Anspruch nimmt.
Dennoch können Sie Ihr Arbeitsverhältnis auch bis zu 4 Wochen rückwirkend über quitt anmelden. Bitte beachten Sie, dass das erste Gehalt erst abgerechnet werden kann, nachdem wir Ihre Haushaltshilfe bei allen Behörden angemeldet haben.
Für die Anstellung von Haushaltshilfen im Privathaushalt erhalten Sie im Zuge Ihrer Steuererklärung einen Rabatt in Höhe von 20% (höchstens 42,50 Euro im Monat oder 510 Euro im Jahr) der gesamten Arbeitgeberkosten. Dieser Steuervorteil kann teilweise sogar höher sein als die Abgaben, die Sie zahlen.
Kinderbetreuungskosten für Kinder bis zum 14. Lebensjahr können dagegen in der Steuererklärung als Sonderausgabe i.H.v. 2/3 der Betreuungskosten von der Steuer abgesetzt werden. Pro Kind können max. 4.000 Euro steuerlich geltend gemacht werden. Bitte beachten Sie, dass Sie für die Kinderbetreuung durch den gleichen Arbeitnehmer oder die gleiche Arbeitnehmerin entweder Sonderausgaben oder 20% Steuerrabatt geltend machen können.
quitt stellt die notwendigen Unterlagen zur Beantragung einer Steuerrückerstattung für Sie bereit.